我辞职原因是他们的规章制度不合理，也没有劳动合同，像这样怎么办？怎样可以要回押金
更新时间：2022-07-07 10:25:15人浏览
问题描述：
我在一家服装店工作了一个月后申请辞职，我的辞职已经被批准。我辞职的原因是他们的规章制度不合理，但没有交500英镑的定金，工资将在下个月15日支付。押金a先说会在下个月25日交，然后说不会交。没有理由。采访中，他们没有说有定金，我工作了几天后说没有定金单，也没有劳动合同。我该怎么办？我怎样才能拿回押金，谢谢
3位律师解答
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突然辞职押金能不能拿到，具体情况要根据双方合同来看。因单位自身原因而要求员工主动辞职的行为是违法的
2022-07-07 10:05:56
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已帮助72171人 · 响应时间 平均4分钟内
用人单位招聘劳动者的时候，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物，所以收取押金本身就是违约的，劳动者可以投诉用人单位。另外，如果劳动者要离职的，需要提前书面通知用人单位
2022-07-07 10:14:13
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