10个月未签劳动合同,公司将本人辞退
更新时间:2022-07-06 14:40:45人浏览
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公司解雇10个月未签订劳动合同的员工
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公司未签劳动合同辞退员,未签订劳动合同应当向劳动者每月支付二倍的工资。主动辞职或劳动者因违反公司规章制度被辞退都是没有补偿的
2022-07-06 14:25:19
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员工可以跟公司解除劳动合同吗:用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的,未及时足额支付劳动报酬的,未依法为劳动者缴纳社会保险费的,用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的员工可以提出解除劳动合同
2022-07-06 14:32:55
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用人单位不签订劳动合同辞退员工的,可以直接向劳动仲裁机构申请仲裁,主张未签订劳动合同的双倍工资、补缴社保或者支付相应的经济补偿,单位未提前一个月通知劳动者解除劳动关系的,可要求支付一个月工资
2022-07-06 14:40:45
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你好,企业应该在一个月内与你签订劳动合同,没有签订你可以要求双倍工资的赔偿。如何索赔可以来电咨询。
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