请假十天，在请公司不给批，所以想辞职，公司要按三天旷工处理，公司这样对吗？
更新时间：2022-12-12 06:54:52人浏览
问题描述：
因为我的父母病了，需要照顾，我请了十天假，但我没有批准公司。所以我想辞职。公司应将其视为旷工三天。是这样吗？
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如果员工按照单位依法制定的规章制度来请病假，而单位无故不批的，员工不能算旷工。劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的，除过失性辞退情形外，用人单位不得主动解除劳动合同。
用人单位违法解除劳动合同，应当按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。
用人单位违法解除劳动合同，应当按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。
2022-12-12 06:54:52
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