暑假工干了两个多月，已经提前一个月说过要辞工，还要扣百分之三十工资，怎么办
更新时间：2022-06-26 15:16:16人浏览
问题描述：
我暑假工作了两个多月，但现在我不想工作了。我说我会提前一个月辞职，但老板拒绝让我走，因为他不能招聘任何人，他不得不扣除工资的30%。我该怎么办
3位律师解答
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试用期职工可以辞职。《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
2022-06-26 14:53:35
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劳动纠纷律师团队
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一般劳动者辞职，是需要提前一个月以书面的形式通知用人单位的；如果劳动者在试用期期间的，劳动者辞职只需要提前三天通知用人单位就可以解除劳动关系。
2022-06-26 15:16:16
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