我以前签的合同是计件制的,但加班的时间不分双休日算,全部是以1.5倍算的.合理吗?

更新时间:2022-06-24 17:56:33人浏览
问题描述:
我过去签的合同是计件制的。现在工厂采用计时的方式,但加班时间按1.5倍计算,不考虑周末是否合理?
3位律师解答
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标准工时制加班费计算方法根据《劳动法》第四十四条,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;等等
2022-06-24 17:32:21
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工厂加班费按照具体法律法规规定来算,劳动者可以拒绝加班。根据《劳动法》第四十四条规定,在法定标准工作时间以外延长工作时间的,用人单位应当支付高于正常工作时间工资的工资报酬
2022-06-24 17:38:25
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不同时间加班有不同的计算标准,所以具体看自己是被安排在几时加班。
2022-06-24 17:56:33
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