我是实习期参加了公司的培训,但是一直没有签劳动合同,请问需要个人支付1500的培训费吗?
更新时间:2022-06-21 08:14:04人浏览
问题描述:
您好,我在实习期间参加了公司的培训。我得付1500英镑。公司的实习期为一个月,但我还没有签订劳动合同。我昨天辞职了(我已经不到一个月没有签合同了)。我需要为培训支付1500美元吗?
1位律师解答
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从用工之日起一个月内要签书面劳动合同,规定时间内没签劳动合同的,劳动者可以要求其签订劳动合同,或者可以到当地劳动监察大队投诉。
2022-06-21 08:14:04
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你好,按照双方之间协议约定办理。
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您好,一般是不需要赔偿的
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看你签的培训协议是如何约定的
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