上班未满试用期,工厂不按劳动法,辞工扣除1半工资,合法?

更新时间:2022-06-19 17:55:38人浏览
问题描述:
如果工厂不遵守劳动法,在试用期前离职,将扣除工资的1.5%。这合法吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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在试用期内应当提前三个月通知用人单位。公司没有权利扣发你工资,可以申请劳动仲裁
2022-06-19 17:42:07
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助85133人 · 响应时间 平均4分钟内
您好,请问劳动合同上是否约定离职薪酬方面事项
2022-06-19 17:50:33
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助161652人 · 响应时间 平均1分钟内
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
2022-06-19 17:55:38
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