我们在私人老板做服装的,没有签合同。老板只结佰份之六十工资,我们怎么办?
更新时间:2022-06-19 11:22:05人浏览
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根据《劳动法》《劳动合同法》规定:建立劳动关系应当签订书面劳动合同并且应当及时足额发放工资,未签订书面劳动合同而辞职时用人单位又不支付工资的,有以下几种解决途径:
1、和用人单位协商解决;
2、向当地人力资源和社会保障局内设机构劳动仲裁委员会申请劳动仲裁要回工资。
3、对仲裁结果不服的,可以向人民法院起诉
1、和用人单位协商解决;
2、向当地人力资源和社会保障局内设机构劳动仲裁委员会申请劳动仲裁要回工资。
3、对仲裁结果不服的,可以向人民法院起诉
2022-06-19 11:03:09
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你好,有证据的话可以直接提起仲裁,要求对方就拖欠工资承担责任。
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讨薪有以下途径:1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。3、有欠条的,
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你好:向劳动监察投诉解决
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您好,你可以向劳动监察大队投诉解决,
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您好,协商不成,申请劳动仲裁。
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你好 你手里头有什么证据呢?后续具体问题建议电联律师
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您好,详细说说具体什么情况cy
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