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是工作期间摔伤的吗?要看具体原因
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你好,上班时骨折的,若是在工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应当认定为工伤。
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你好,若是在厂里工作发生骨折的,还要看是否为工作原因导致伤害,若是的话可能构成工伤。
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工作期间,因自身疾病导致的伤害,不是工伤。但如果是职业病或者受到职业病危害而导致的,应当属于工伤。
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长期的还是短期的?长期的是工伤
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自己不小心摔伤的,不算工伤的
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工伤认定步骤:1、工伤认定。根据国家关于工伤保险的规定,企业应当在职工发生事故之日起一个月内向当地工伤保险部门报告工伤。职工及其家属、工会未及时申报的,也可以自
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劳动者发生工伤后,应由单位在三十日内为劳动者申请工伤认定,并提交工伤认定申请表、劳动合同等材料;如果单位没有按规定提出申请的,劳动者一方可在一年内准备好上述材料
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请问你伤的怎样呢
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在发生工伤后应当及时就医,并要求用人单位于30日内进行工伤申请认,用人单位不申请的,1年内自行向劳保部门申请认定。对于对工伤认定不符的,可提出行政复议或者行政诉
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对于工伤赔偿,应根据伤残等级,赔付的项目和标准各有不同,有些是企业出,有些是由工伤保险基金出。
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