请问一下二月份工资该如何计算，上班时间为32小时，二倍加班为10州对，那么我的资该如何计算
更新时间：2022-06-05 11:55:28人浏览
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加班双倍工资指的是休息日加班，《劳动法》第四十四条规定：有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬等等
2022-06-05 11:35:50
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双方对月工资有约定的，双倍工资的计算基数应按照双方约定的正常工作时间月工资来确定；对月工资没有约定或约定不明的，应按《劳动合同法》第18条规定来确定正常工作时间的月工资，并以确定的工资数额作为双倍工资的计算基数；无法确定，可按劳动者实际获得的月收入扣除加班工资等项目的正常工作时间月工资确定
2022-06-05 11:38:29
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对于加班费的标准计算，可以依照劳动法的有关规定进行支付。劳动法规定，用人单位应当按照下列标准支付劳动者的加班费：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的
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不同时间加班有不同的计算标准，所以具体看自己是被安排在几时加班。
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需要根据你的劳动合同约定采取的工作制确定，如果是标准工作时间制，超过的时间算加班，你可以主张加班工资。如果是综合计算工时制，需要看结算单位时间内的总时间是否超过
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你好，按双方合同约定
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你好，建议协商解决
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您好，法定节假日加班是三倍
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你可以申请劳动仲裁，要求公司给付加班工资
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