加班35小时?为什么要补前面请假的小时,加班不应该按1.5倍计算吗?

更新时间:2022-06-05 07:08:14人浏览
问题描述:
三月份,我休了10天假,工作211小时,加班35小时?难道不应该按我120小时的实际出勤和91小时的加班计算吗?我为什么要补休前几个小时的假期?加班不应该按1.5倍计算吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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可以申请劳动仲裁
2022-06-05 06:52:46
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您好,你们可以协商处理
2022-06-05 07:00:25
劳动纠纷律师团队 咨询我
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在节假日安排劳动者加班的,发工资时要不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的,可以给劳动者安排补休而不支付加班工资,如果不给补休,应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。
2022-06-05 07:08:14
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