还在适用期内，没有签订劳动合同，不给走。不发工资，这个符合劳动法吗？这种情况要怎么做？
更新时间：2022-06-04 23:10:30人浏览
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劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合法权益。
2022-06-04 23:10:30
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