3位律师解答
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根据案情而定。主张赔偿
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你好，需要据实结算的
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自动离职有工资的，否则就是单位违法。自动离职，单位拖欠工资的，可以去劳动局投诉。解除劳动合同当日是工资结算日；如果公司拖欠工资，劳动都可以到劳动监察大队投诉，由
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你好，你咨询的问题涉及劳动合同纠纷，一般应当支付。
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工资通常是按月发放的，离职后，一般来说到了发工资的时间给你发放工资就可以了。
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有工资啊，你就是做了一天也要给你发工资的。但你要做好保留你上班的证据。
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你好，对方扣工资违法的，可以向劳动监察大队投诉。
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您好，这种情况可以协商处理的
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不签离职承诺能离职么
根据个人发展需求，离职需要按照当时去签订的劳动合同进行，单位该付赔偿金的要付赔偿金，职工要提前告知的要提前告知。不过在离职的时候，单位一般要职工签署一些协议。那
合同的订立
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公司合伙人可以不发薪吗
公司的合伙人是参与公司的共同管理经营，对于公司的盈利进行分红对公司的亏损进行承担的人。那么，公司合伙人可以不发薪水吗？公司合伙人是什么意思？合伙人算公司股东吗？
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有工资啊，你就是做了一天也要给你发工资的。但你要做好保留你上班的证据。
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