员工已经拿到了交通事故赔偿，单位还需要支付工伤赔偿吗？现在已经过了50天这样，能不能报工伤正理呢？
更新时间：2022-05-19 05:26:41人浏览
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在交通事故赔偿与工伤待遇发生竞合时，交通事故赔偿与工伤待遇可以获得双重赔偿。因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害，赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿责任的，人民法院应予支持
2022-05-19 05:08:10
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如果职工在上下班途中发生交通事故，职工不负交通事故的主要责任或全部责任的，根据《工伤保险条例》的规定，属于工伤，可以要求享受工伤待遇，进行工伤赔偿
2022-05-19 05:11:30
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发生交通事故后可以同时请求工伤赔偿，发生交通事故后劳动者遭受工伤与第三者伤害竞合（含交通伤害）时，可以获得工伤保险和第三者侵权赔偿责任双重赔偿。即工伤保险和交通责任赔偿可以兼得，但某些费用不可兼得，比如医疗费、营养费等等
2022-05-19 05:26:41
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