实习期间我干了六天,老板说没有工资

更新时间:2022-12-22 09:29:31人浏览
问题描述:
实习期间我干了六天,老板说没有工资
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助168676人 · 响应时间 平均5分钟内
可以向劳动部门进行投诉
2022-05-18 20:43:32
平台特邀律师 咨询我
已帮助199527人 · 响应时间 平均4分钟内
请去劳动局仲裁维权
2022-05-18 20:49:51
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助176441人 · 响应时间 平均2分钟内
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
2022-05-18 21:10:51
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助117797人 · 响应时间 平均3分钟内
实习期离职没有工资,除非实习前有约定公司不支付工资,非法。劳动者可以向劳动行政部门举报,由劳动行政部门责令用人单位限期支付工资;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
2022-12-22 09:29:31
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
实习期没有工资违法吗
实习期没有工资违法吗
实习没工资、病假不发钱、工资拖延发,这些情况违法吗?本文将详细解答,并教你如何维护自己的合法权益。了解这些法律知识,让你在工作中更有底气!
工资福利制度
人浏览
涉嫌违法 建议积极和医院协商处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
实习期没有工资违法吗
实习期没有工资违法吗
实习期没有工资违法,只要劳动者提供了劳动都有获得与实际用工相符合的工资的权利,工资可以参照《劳动合同法》中,对试用期的工
劳动纠纷
人浏览
实习期内辞职也应该给付工资。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期间工资
试用期间工资
在我国劳动者试用期间工资:不得低于劳动合同约定工资的百分之八十或者本单位相同岗位最低档工资,并不得低于用人单位所在地的最
劳动纠纷
人浏览
干中介老板四个月没有发工资算违法
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
实习没到一个月辞职有工资吗
实习没到一个月辞职有工资吗
当事人在实习没到一个月时辞职,如果实习协议有约定的,就有工资。如果是在试用期辞职,不管是工作几天,都会有工资。一般用人单
劳动纠纷
人浏览
罢工不能解决问题,老板不发工资可以到当地劳动局内设机构劳动仲裁委员会申请劳动仲裁或向劳动监察机构进行投诉,由其责令用人单位改正。如果对仲裁结果不服,可以依法向人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
关键看你们之间的约定。如果你符合劳动者的主体要件,你有权要求支付工资,不低于最低工资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期急辞工扣工资吗
试用期急辞工扣工资吗
试用期急辞不扣工资。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。用人单位克扣或者无故拖欠劳
劳动纠纷
次播放
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
干了半个月辞职后应该给开工资吗
干了半个月辞职后应该给开工资吗
劳动者干了半个月后辞职的,单位应该给开工资,用人单位应在解除劳动合同时一次付清劳动者工资。但劳动者违法解除劳动合同,给用
劳动纠纷
人浏览
如果是毕业生毕业之前的那种实习,一般需要签订实习协议,但这不同于劳动合同;如果是毕业之后找工作的,一般就不是实习了,而成为试用期,这种情况下,用人单位必须在劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期三天过了可以上班不给工资吗
试用期三天过了可以上班不给工资吗
过了三天试用期后,单位不可以不给劳动者上班工资。用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定向劳动者及时足额支付劳动报酬,用人
劳动纠纷
人浏览
向劳动部门举报投诉,申请劳动仲裁
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司可以在工资里扣岗前培训费吗
公司可以在工资里扣岗前培训费吗
公司不可以在工资里扣岗前培训费。用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服
公司企业
次播放
试用期一个月辞职有工资吗
试用期一个月辞职有工资吗
试用期一般是劳动者新入职工作岗位后,用人单位需要了解劳动者实际的工作能力以及工作态度,由此设置一定期限作为试用期,这段时间就用来观察和考核劳动者能否满足该岗位的
试用期
人浏览
你好,是否签订劳动合同,合同对试用期工资等是否有规定,若无规定,又协商不成的,可向劳动监察大队投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
没签合同工作十天辞职有工资吗
没签合同工作十天辞职有工资吗
没签订正式的劳动合同,工作十天辞职也有工资。劳动者在试用期期间辞职,只需要提前三天通知用人单位即可辞职。用人单位也必须向
合同纠纷
次播放
你好;按合同约定
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询