劳动合同中途被变更合法吗年头与单位续签了劳动合同列明工资5000，将工资拆分为基础工资4000 请问如果签了的话这份合同合法有效吗？
更新时间：2022-05-17 09:22:14人浏览
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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劳动合同上写的薪资低于约定薪资有效合同吗：如果劳动合同上写的薪资低于约定薪资，这种合同也是有效的，但劳动者可以要求改签合同以此来维护自身的合法权益
2022-05-17 09:03:36
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变更劳动合同，需要劳动者和用人单位双方达成一致意见，起草新的劳动合同，或者在原合同的基础上变更其中的具体条款。劳动合同的变更必须是在劳动合同依法订立后，在合同尚未履行或者尚未履行完毕之前进行变更；而且对于变更的内容和变更的条款必须经用人单位和劳动者双方当事人协商同意；对劳动合同内容所作的部分修改、补充或者删减也不能违背相关法律的规定，不能违反公平正义的原则，不能损害公共利益和违背公序良俗；最后，变更劳动合同，必须采用书面的形式。
2022-05-17 09:22:14
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