我们是劳务派遣公司的，因为跟一个员工合同到期后忘记续签，请问我们公司应该怎么应对？
更新时间：2022-05-16 01:37:29人浏览
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用工单位与劳务派遣单位之间的合同争议，不属于用人单位和职工间的劳动争议纠纷，而属于民事合同关系，所以不能够申请劳动仲裁，应该通过法院诉讼途径解决。
2022-05-16 01:37:29
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