请问我休了9个月病假，然后公司终止合同，赔偿金怎么计算？还是按之前12个月平均工资吗？谢谢
更新时间：2022-05-07 09:50:05人浏览
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平均工资=（前12个月工资+奖金+补贴+津贴+加班加点工资）/12。《工伤保险条例》第六十四条本条例所称工资总额，是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额
2022-05-07 09:23:03
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你好，可以申请劳动仲裁维权
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