最近一年按最低基本工资计算的加班费,劳动者单方解除劳动关系,可以要求支付经济补偿金吗?

更新时间:2022-05-04 13:34:06人浏览
问题描述:
如果公司未能按照法律规定的方式计算加班工资、前两年每小时5元的加班工资以及最近一年按最低基本工资计算的加班工资,工人是否可以单方面终止劳动关系并要求经济补偿
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
2022-05-04 13:34:06
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