我是一位在公司干了快十年的中层干部现在公司要辞退我我应该怎么办，公司应该怎么赔偿我，还有我们的工作时间是早7.30到晚7.30这个快十年加班费又怎么赔偿
更新时间：2022-04-29 13:20:04人浏览
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公司无过失性辞退员工的，需要提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后解除劳动合同。还需要支付经济补偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
2022-04-29 13:20:04
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可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决
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你好，可以要求补偿的
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你好，建议申请劳动仲裁
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您好，可以申请劳动仲裁
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