超市上班盘点亏损了应谁来承担？
更新时间：2022-04-27 19:30:06人浏览
问题描述：
谁应该承担超市库存的损失？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
酒吧消费车被盗顾客损失谁承担？
【案情】：2007年5月，原告驾驶一辆微型普通客车到被告经营的酒巴与朋友娱乐消费，将车停放在酒巴的专用停车场内。次日凌晨，原告等人消费完毕结账后发现微型普通客车
刑法案例
人浏览
要看案件具体情况判断
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
会员卡被盗用，损失由谁承担
消费者张先生在美容院办理会员卡，没想到几个月不去美容院消费，发现会员卡内余额莫名其妙少了几百元，与美容院交涉无果，投诉至卢湾区消保委要求解决。2009年7月底，
理财证券
人浏览
超市存包丢失，责任谁负？
超市存包丢失，责任谁负？郭旺生陈某到超市购物，将自己的挂包存在超市的自助寄存柜里，只见该超市在寄存柜上明确标有操作步骤和存包须知。其中“须知”中写明"请使用者看
民法动态
人浏览
按照合同约定办理呀
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
不合理。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
按照店里的相关规定办理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，需结合你们单位具体规定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
按照规章制度办理
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
一般应当单位承担责任，
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
按照合同约定办理呀.
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
可以要求补偿。若用工超过一个月未签劳动合同，依据《劳动合同法》第八十二条，您有权要求双倍工资赔偿。若离职情况符合《劳动合同法》第四十六条，可要求经济补偿。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向当地的劳动保障监察部门投诉或者申请劳动仲裁对仲裁判决不服可向法院提起诉讼。可以主张用人单位支付未签订劳动合同的双倍工资，并补缴社会保险。如果办理离职手续的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
暑假工老板不让辞职可以到当地人社局投诉或申请仲裁，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同，可以在30天届满后，直接离职，没有提前30天提出离职
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如未收到劳动合同，应及时向用人单位索要。依据《劳动合同法》，单位未在用工同时订立书面合同，劳动报酬约定不明时，将按集体合同或同工同酬处理。未及时处理可能影响劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
劳动部门申请工伤认定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
