我是在路边被派遣公司招进厂里的临时工，我有急事要辞工但派遣公司带班不肯批。这个劳动局会不会管？
更新时间：2022-04-27 09:24:24人浏览
问题描述：
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助119911人 · 响应时间 平均1分钟内
根据《劳动合同法》第三十七条规定“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”因此，劳动者有自由辞职的权利，并不需要单位批准才能辞职，只是需要按照法律规定提前通知单位
2022-04-27 09:08:11
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助123949人 · 响应时间 平均3分钟内
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。
2022-04-27 09:24:24
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳务派遣什么条件解除合同
在进入合同的解除程序时，我们需要知道解除的具体法律要求是怎样的。那么，劳务派遣什么条件解除合同？劳务合同解除方法？为了帮助大家更好的了解相关法律知识，法律快车小
合同的权利义务终止
人浏览
劳务派遣工满两年将转为正式员工。全总约束劳务派遣等界定门槛。还建议规定“用工单位应将在本单位连续工作满两年的劳务派遣工转为劳动合同制职工。”满两年的劳务派遣工转
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
向人力资源部门投诉
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
外包公司派遣签订什么合同
外包在生活中是十分常见的一项业务活动，通过外包可以节省公司的大量成本，有利于提高公司的收益。有的外包公司会派遣员工到其他用人单位进行工作，再由其他用人单位向外包
合同的订立
人浏览
协商解除或提前30天书面提出
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务派遣合同期限内辞职要赔违约金吗
通常违约金出现在合同违约的情况下。违约金是指按照当事人的约定或者法律直接规定，一方当事人违约的，应向另一方支付的金钱。违约金的标准是金钱，但当事人也可以约定违约
合同违约责任
人浏览
你好，可向劳动监察大队投诉或是申请劳动仲裁维权
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
建议你与公司协商解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议协商处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务派遣员工辞职流程
社会上的工种有很多，许多人在办公室工作，也有很多人从事的工作是劳务派遣，这类工作员工要给第三方提供劳动服务，涉及到第三方顾客，人事关系变动不知道跟普通职工有什么
劳务派遣
人浏览
你好！直接跟你上班那里提前提交辞职申请就可以啦
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议协商解决，或者通过诉讼途径解决
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
1、协商解除劳动合同：临时工提出离职，与用人单位协商一致后解除劳动合同的。2、预告解除劳动合同：一般提前三十天提出离职，并且用书面形式通知用人单位。然而在试用期
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
提前一个月书面出具辞职报告
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
