3位律师解答
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建议向劳动局投诉处理的
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您好，先申请工伤认定，提交必要材料。如公司不配合，可申请劳动仲裁或起诉。处理时需保留相关证据，如医疗记录、工资单等，以支持您的主张。确保权益得到保障。
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你好，你这个案件具体是什么情况？
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你可以向劳动部门投诉处理的
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因工伤与用人单位发生纠纷的，劳动者可以到当地劳动监察大队投诉，或者直接到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
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工伤赔偿如果协商不成，带好相关资料到劳动监察部门投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
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发生工伤事故的首先应当申请工伤认定，认定工伤后用人单位不予赔偿的可以要求工伤保险基金先行支付。如果老板不能按时赔偿，可以向当地的社会保障局进行投诉，然后双方进行
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工伤赔钱单位应该赔哪部分的钱
劳动者如果在上班的时候，发生一些意外事故的话，这种情况下，如果导致劳动者受伤比较严重，那么就需要及时的进行工伤鉴定，那么工伤赔钱单位应该赔哪部分的钱？下面法律快
工伤认定材料
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您好，可以详细谈谈您的法律问题
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出了工伤事故老板不管，劳动者可以向社会保险行政部门申请工伤认定，认定为工伤后，若用人单位未依法购买工伤保险的，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，要求用人单位支付工伤
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发生工伤事故的首先应当申请工伤认定，认定工伤后用人单位不予赔偿的可以要求工伤保险基金先行支付。如果老板不能按时赔偿，可以向当地的社会保障局进行投诉，然后双方进行
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