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单位解除劳动关系的补偿：解除劳动合同对劳动者对劳动者的经济补偿金，由用人单位一次性发给；用人单位支付劳动者的工资报酬低于当地最低工资标准的，要在补足低于标准部分的同时，另外支付相当于低于部分百分之二十五的经济补偿金；等等
2022-04-20 01:27:34
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解除事实劳动关系，劳动者应提前30日通知用人单位；用人单位因劳动者过错解除劳动合同的，可以不支付补偿金，无过失辞退劳动者的，应当支付劳动者经济补偿。解除事实劳动关系的的补偿：未订立书面劳动合同的，用人单位应当向劳动者每月支付二倍的工资
2022-04-20 01:29:43
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