3位律师解答
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申请劳动仲裁!!
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上班一天就被辞退,我能拿到补偿金吗?
某IT企业从国外进口了两台专用设备,沈某、马某被招聘进来,每人操作一台。上班第一天,马某却发现分给自己的这台设备,由于缺少部件和存在质量问题,无法正常使用。总经
劳动合同补偿
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应当拿到,工作期间的工资应当支付给你。
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你好!如果公司不准辞职,你可以用邮政快递向公司寄一份辞职书过去,寄件单上注明是辞职书,到了时间后,如果公司仍不批准辞职,你就可以走人了,如果公司不支付工资,可申
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工资的发放每月末由人事部统计考勤,将考勤表张贴公示约1周,无异议后送至财务部计提工资。
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用人单位不发工资的劳动者可先协商解决,协商不了的可向劳动监察大队投诉,或者申请仲裁解决。
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你好,可以找单位出具结欠工资的证明或欠条,到时候可以直接凭单位的证明或欠条直接向法院起诉。
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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《工资支付暂行条例》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制
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法律分析:被工厂辞退中介不会扣钱,中介扣钱是不合法的。可以向劳动局投诉或者仲裁。中介不得无故扣押员工的工资,只要员工付出了劳动,就可以获得劳动报酬,中介无权扣押
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针对工伤申请超过时限的情况,如果超过了工伤认定的时效,通常将无法再进行工伤认定。但在存在不可抗力等正当原因的情况下,可以尝试申请延期。如果没有正当原因并且已经超
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如果劳动者被用人单位强制加班,可有下列维权办法:劳动者与用人单位积极协商;向企业劳动争议调解委员会、基层人民调解组织或者在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的
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工资能要回来。根据劳动法规定,您作为实习生签署了合同并完成了工作,理应获得相应的工资报酬。老板不得无故拖欠工资,您可以通过协商、投诉、仲裁或起诉等方式维权。
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车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
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属于单位单方变更劳动合同,可以同意或不同意。
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不知道素质是什么,是否是办理离职。如果是的话,根据签订的劳动合同办理。
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您好!建议您准备好相关证据材料,向当地劳动监察投诉或者申请劳动仲裁维权。
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属于民事纠纷,并不属于公安机关管辖的
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