没提前30天通知解除劳动合同仲裁书怎么写,请求事项和理由怎么写

更新时间:2022-04-17 17:33:17人浏览
问题描述:
未提前30天通知终止劳动合同的,如何编写仲裁文件,要求的事项和理由
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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依据企业的规章制度执行
2022-04-17 17:19:52
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劳动合同终止,企业是否需提前一个月通知劳动者.若不提前通知,应支付一个月工资,企业可以选择适用哪一个
2022-04-17 17:28:11
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劳动仲裁申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。 仲裁申请书应当载明下列事项:
(一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;
(二)仲裁请求和所根据的事实、理由;
(三)证据和证据来源、证人姓名和住所。 书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由劳动争议仲裁委员会记入笔录,并告知对方当事人。
2022-04-17 17:33:17
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