一个月的试用期,最后一天想辞职,没签劳动合同,怎么拿到工资

更新时间:2022-04-16 03:31:56人浏览
问题描述:
一个月的试用期。我想在最后一天辞职。如果我不签劳动合同,我怎么能拿到工资
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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根据《劳动合同法》关于离职程序的规定,转正后的员工需提前30天,以书面形式通知用人单位,才可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
2022-04-16 03:19:50
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助77568人 · 响应时间 平均1分钟内
试用期没签合同,只要和企业建立了事实劳动关系,企业就应当支付劳动者的工资,不管是不是试用期,不管企业的性质
2022-04-16 03:23:42
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助78881人 · 响应时间 平均2分钟内
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
2022-04-16 03:31:56
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你好,试用期应当发放工资,并且试用期工资不得低于用人单位相同岗位最低档工资的百分之八十或者双方约定工资的百分之八十。
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