我在公司工作了11年，签了一份没有固定期限的劳动合同，社会保障已经支付了10年，但还没有支付15年。如果公司单方面解除劳动合同，根据劳动法，公司是否应该帮助我支付剩下的几年的社会保障？
更新时间：2022-04-15 13:32:16人浏览
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用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。
2022-04-15 13:32:16
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