我想辞职,没签过劳动合同,但是公司要求提前一个月通知,我该怎么做

更新时间:2022-04-14 18:24:04人浏览
问题描述:
我想辞职。我还没有签劳动合同,但公司要求提前一个月通知我。我该怎么办
3位律师解答
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如果签订劳动合同需要提前辞职,劳动者提前30天以书面形式通知用人单位,既是解除劳动合同的程序,也是解除劳动合同的条件。劳动者提前30天以书面形式通知用人单位,解除劳动合同,无需征得用人单位的同意
2022-04-14 18:12:27
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助53110人 · 响应时间 平均4分钟内
有没有签订劳动合同与辞职没有必然关系,正常情况下劳动者提出离职要提前30个工作日,但在试用期内提起3日通知单位即可。对于单位没有按时支付劳动报酬、未缴社保的,劳动者书面告知单位后就可以随时离职
2022-04-14 18:20:01
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助81167人 · 响应时间 平均4分钟内
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。
2022-04-14 18:24:04
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