3位律师解答
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用人单位拖欠工资的,劳动者可以先和用人单位进行协商处理,协商不成的劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报,劳动者也可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁结论拒不执行的,
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你好,到劳动监察大队投诉
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如未给你工资,可向劳动部门反映,要求其介入处理。
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建议找清欠办,或劳动仲裁
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你好,到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁,当然,追回工资,还可以协商、举报、投诉处理。
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你好,据你陈述,可以劳动监察大队举报。
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可以去劳动监察大队投诉 劳动仲裁
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在不同情况下,医保卡的正确用法如下:个人药店购药时请使用医保卡支付;医院门诊就医时向医生出示医保卡;住院时向医院社保登记处出示医保卡。违规使用医保卡可能触犯法律
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你好,申请劳动仲裁需要书写仲裁申请书,然后提交证据资料。
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一、实习期规定是什么1、实习期规定如下:(1)道路交通安全违法行为累积记分周期为12个月,满分为12分,从机动车驾驶证初次领取之日起计算,如此类推不断地循环;(
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你好,符合失业金领取条件的失业人员,需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。
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