工作三年，竞业限制补偿是多少？我在那家公司工作了三年，现在辞职了。公司想和我签订竞业限制合同。竞业限制最低补偿是多少？
更新时间：2022-04-08 08:07:46人浏览
问题描述：
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助108553人 · 响应时间 平均1分钟内
为了保护企业的商业秘密，避免不正当竞争，《劳动合同法》规定了竞业限制制度，即对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿
2022-04-08 07:47:10
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助129974人 · 响应时间 平均3分钟内
竞业限制协议签订后，劳动者就负有在劳动合同解除或者终止后遵守竞业限制约定的义务，同时用人单位也要按照协议约定或者法律规定支付劳动者相应的竞业限制经济补偿金，因为劳动者遵守竞业限制必然会导致在劳动合同解除后自身收入的减少
2022-04-08 07:54:04
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助78135人 · 响应时间 平均2分钟内
员工违反竞业禁止，根据《劳动合同法》规定，竞业限制的人员范围限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员，而相关司法解释则对竞业禁止补偿金的支付标准进行了规定，并规定若因用人单位的原因导致三个月未支付经济补偿，劳动者解除竞业限制约定。若劳动者违反竞业限制约定，除了要向用人单位支付违约金，单位还可以要求其继续按照约定履行竞业限制义务。
《劳动合同法》第９０条规定：劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。
《劳动合同法》第９０条规定：劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。
2022-04-08 08:07:46
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
您好，如果竞业限制协议是双方意思达成一致的协议，如果你签了的话，就必须遵守。根据《劳动合同法》竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位未支付竞业限制补偿金与竞业限制协议的效力
司法实践中很多用人单位与劳动者订立的竞业限制协议，往往只约定劳动者应当在一定年限内不得到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位任职
竞业限制
人浏览
可以要求单位赔偿，一般不超过两年
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，根据合同约定主张
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
与劳动者签订“竞业限制”协议以后，赋予了劳动者在“竞业限制”方面的义务，因此，单位应对签订了“竞业限制”条款的劳动者给予一定的补偿。根据《劳动合同法》第23条第
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在解除或者终止劳动合同后，前款规定的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位，或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制，但未约定解除或者终止劳动合同后给予劳动者经济补偿，劳动者履行了竞业限制义务，要求用人单位按照劳动者在劳动合同解除或
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
竞业限制可以一次性支付。竞业限制补偿金的发放时间由用人单位和劳动者共同协商，并在劳动合同或者竞业限制协议中作出约定。如果未作约定或者未协商的，应当按月支付。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不能超过两年。如果三个月未支付补偿金，可以不履行。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
公司搬迁后员工不随迁，双方可协商补偿事宜。具体做法包括：一，根据员工在公司的工作年限计算补偿金额；二，与员工协商解除劳动合同并达成书面协议；三，确保按时支付经济
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
解除劳动合同时，需注意合同的有效性和合法性，选择合适的解除时机以及保障双方权益。双方协商一致是解除合同的关键，劳动者单方解除时需遵循法定的提前通知时间，用人单位
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
关于公司利用周六周日上班以抵充正常上班时间的问题，必须严格遵守劳动法的规定。公司需要与工会和劳动者进行充分协商，并支付加班费或安排调休等补偿措施。只有在确保劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
关于公益性岗位被辞退后的赔偿问题，一般情况下，单位会根据员工的劳动合同和相关的法律规定进行补偿。这种补偿通常有两种形式：一种是按照法定标准计算的经济补偿金，另一
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好，你的问题建议询问社保局。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
建议您准备相关证据材料，向单位所在地劳动监察部门投诉
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
并不违法但并不合理的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，是公房拆迁吗
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
