当我去这个地方工作时，我说三班调整，工作时间一直是早晚休息，现在一个人离开，然后让我们超负荷加班。我开始说有加班费，但现在我说没有。如果我不给我签劳动合同，我能马上提出辞职吗？辞职后我不给我工资吗？
更新时间：2022-04-07 22:13:36人浏览
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劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合法权益。
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
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你好，收集证据申请劳动仲裁。
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目前就您描述的公司这几种方式方式逼你离职，比较难举证，需要看公司是否存在其他方式变相逼你离职，如果公司存在违法解除劳动关系，可以要求公司支付经济补偿金。
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你可以以未签书面的劳动合同主张双倍工资
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只要加班了的，那么单位就要支付工资，即便员工走人了的。
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具体什么情况呢！！
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不合理，你这种情况可以随时可以提出以没有签订劳动合同为由的辞职。
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