你好,公司不续签劳动。对我有影响吗?

更新时间:2022-04-04 07:08:56人浏览
问题描述:
你好,公司不续签劳动。对我有影响吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助165099人 · 响应时间 平均3分钟内
除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的应给付经济补偿
简单说:单位维持或者提高合同约定条件并且同意续签,而劳动者不同意的,没有经济补偿金
2022-04-04 06:52:11
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助134580人 · 响应时间 平均5分钟内
您好,您与单位沟通过续合同的事情吗
2022-04-04 07:00:13
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助108267人 · 响应时间 平均1分钟内
公司提出劳动合同续签流程:
1、发出续订劳动合同意向书,征求劳动者的意见;
2、双方当事人协商一致;
3、签订续订劳动合同的协议书;
4、鉴证或者备案。
2022-04-04 07:08:56
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
合同期满公司不续签有经济补偿吗
合同期满公司不续签有经济补偿吗
劳动合同期满公司不续签有经济补偿。除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依规定终
劳动纠纷
次播放
公司被劳动仲裁后对公司还是有一定影响的:1、公司被劳动仲裁,从某方面来说公司的信誉还是很受影响的2、内部员工知道此事后,会影响工作情绪3、贵公司在以后的很长一段
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
合同不续签有补偿吗
合同不续签有补偿吗
劳动合同到期用人单位不续签的有经济补偿。《劳动合同法》规定,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不
合同纠纷
次播放
你好,根据劳动合同法规定,如果合同自然到期终止,劳动者要求继续签订,公司应该签订,公司提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;如果劳动者
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动解除合同是有工资吗?
劳动解除合同是有工资吗?
劳动解除合同是有工资的。如果用人单位尚未结清工资的,需依法结清工资,不能因为合同解除了而克扣、拖欠劳动者的工资。未按照劳
合同纠纷
人浏览
签订劳动协议后出现工伤,发生劳动争议后,要注意看是否需要进行劳动能力鉴定职工的劳动能力鉴定结果将直接影响职工的工伤保险待遇及赔偿标准,故在办理赔偿协议时如果职工
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
员工不续签有失业金吗
员工不续签有失业金吗
对于一些企业或者店子来说,可能在员工签订一年合同或者两年合同后到期后并不进行续签,在这样的情况下面,如果员工不续签的话会有失业金吗?接下来法律快车小编为大家整理
劳动合同期限
人浏览
关于员工与单位劳动合同续签问题,应该在合同截止日前一个月通知,用人单位最迟应在劳动合同到期后的一个月内与员工续签劳动合同;如果超过一个月的,中间这部分时间根据《
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果公司不给您续签,建议您第一时间申请劳动仲裁,尽早拿到裁决结果,申请强制执行。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司不续签合同是否有赔偿
公司不续签合同是否有赔偿
公司不续签劳动合同,不需要赔偿,但是要支付经济补偿金。根据《劳动合同法》第四十六条第五项规定,有下列情形之一的,用人单位
合同纠纷
次播放
根据《劳动合同法》的第四十六条第五项的规定,劳动者入职后,用人单位一般要与劳动者签订一定期限的劳动合同,但劳动合同期满后就存在是终止用工,还是续签劳动合同,如果
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司不再续签劳动合同有补偿吗
公司不再续签劳动合同有补偿吗
公司不再续签劳动合同有补偿。《劳动合同法》规定,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情
合同纠纷
次播放
公司合同到期没续签合同的有补偿,劳动合同到期,公示提出不续签的,且不存在签订无固定期限劳动合同的,劳动关系解除,公司需要支付劳动者经济补偿金;用人单位自用工之日
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
孕妇合同到期可以不续签吗
孕妇合同到期可以不续签吗
孕妇合同到期可以不续签。用人单位发出续订劳动合同的意向书后,劳动者不愿意续订的,劳动合同就无法续订。职工在规定的孕期、产
劳动纠纷
次播放
合同到期续签流程程序:1、发出续订劳动合同意向书,征求劳动者的意见;2、双方当事人协商一致;3、签订续订劳动合同的协议书;4、鉴证或者备案。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工不续签有失业金吗?
员工不续签有失业金吗?
要看实际情况为什么不续签,如果是用人单位的原因,不给你续签,那么这个时候你是可以领取失业保险金的。但是如果是你自己的原因
劳动纠纷
人浏览
公司不及时续签劳动合同是否违法?不续签有经济补偿金拿吗?
公司不及时续签劳动合同是否违法?不续签有经济补偿金拿吗?
大家都知道劳动合同是用人单位和劳动者之间成立劳动关系的,明确双方权利和义务的协议。作为劳动者的你是否记得劳动合同什么时候到期了?自己有没有忽略劳动合同已经过期,
劳动合同履行与变更
人浏览
劳动合同期满后劳动合同即告终止,原有劳动合同中约定的权利义务即对双方当事人不发生效力,用人单位应重新与劳动者订立新的劳动合同,否则双方的权利义务即处于不确定状态
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你知道了吗?劳动合同到期公司不续签需要补偿员工!
你知道了吗?劳动合同到期公司不续签需要补偿员工!
劳动合同到期后,看似可以“一拍两散”了,但是劳动合同法规定,即使是约定的劳动合同到期,用人单位不续签,照样向员?...
经济补偿金
人浏览
用人单位提前解除劳动合同需支付赔偿金:1、在劳动合同期内(如果劳动者没有过错)公司单方面解除合同,属于违法解除劳动合同,公司应支付2倍经济补偿金数额的赔偿金。2
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询