培训7天以后才可以变成试用期，用人单位不给发培训期间的工资，合法吗？
更新时间：2022-03-30 09:50:18人浏览
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试用期离职单位不给工资不合法，只要劳动者提供了正常劳动，用人单位就应当及时足额的支付工资。劳动者在试用期内辞职，用人单位应当按照劳动者的实际工作天数折算工资
2022-03-30 09:32:51
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