试用期满后,加班加点工资的发放,以及特殊情况下的工资支付等,是不是保底工资2500
更新时间:2022-03-27 12:05:58人浏览
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虽然试用期内的工资可以由用人单位自主确定,但是用人单位应当是在最低工资标准的基础上自主确定。因此,试用期内的工资不能低于最低工资标准。除试用期之外,见习期间的工资也不能低于最低工资标准
2022-03-27 12:05:58
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在试用期内没有违反公司规章制度的,被扣工资是不合法的行为。
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你好,保底工资你们约定了算,一般不低于1820元,。
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