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不管是在职还是离职,不管是无故拖欠工资还是不发工资,都应先通过正常的渠道,与公司主要负责人进行沟通协商。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令
2022-03-26 21:29:58
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你好,可以申请劳动仲裁或者到劳动监察大队投诉对方拖欠工资。
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你好!一般可以向劳动监察部门投诉对方拖欠工资的。
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你好,可以收集证据去当地劳动局申请劳动仲裁
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你好,公司的做法是违反劳动法的,请问工作多久了呢
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你好,请问欠你多少工资?
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你好,可以通过法律途径维权
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