4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助121550人 · 响应时间 平均4分钟内
法律分析：单位不给买住房公积金的由公积金中心责令限期办理；逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。
2023-01-13 01:00:40
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
单位不给上住房公积金怎么办
单位不给上住房公积金怎么办按照《住房公积金管理条例》规定，住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位及其
社会保障
人浏览
您好可向当地公积金中心投诉处理
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
单位没有办理住房公积金怎么办
住房公积金的建立以劳动关系为准，职工只要与相关单位建立了劳动关系，就应该建立并缴存住房公积金。对单位不办理住房公积金缴存登记或不为本单位职工办理住房公积金账户设
其他合同知识
人浏览
如何办理住房公积金贷款
如何办理住房公积金贷款首先，借款申请人备齐贷款材料（见：申请住房公积金贷款所需材料清单），向北京住房公积金管理中心相关部门提出贷款申请，相关部门对借款申请人提出
住房公积金
人浏览
向当地社保部门反映处理
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，遇到这种情况您应该先向银行经办了解为什么贷款拒绝
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，建议协商处理的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果单位没有帮劳动者缴纳住房公积金劳动者可以向当地劳动部门或社保监察部门进行举报。用人单位未按时足额缴纳公积金的，由征收机构责令其限期缴纳或者补足。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，根据法律的规定，员工自己与单位协商一致不交社保，是不行的，属于违法的行为。因为交社保是单位和劳动者的义务，作为义务是不允许当事人放弃的，所以即使双方之间有
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以协商退款，协商不成可以起诉
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
建议到购房出出具证明或补办手续。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：对辞职扣工资的，合法与否还要看劳动者辞职是否符合规定，单位是否因此遭受不必要的损失等，否则一般是违法的。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律上，对未签劳动合同的企业，员工可选择要求支付两倍工资或通过法律途径维权。选择哪种方式取决于员工的具体情况和意愿，建议咨询专业律师后决定。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期没签合同，企业不能随意解雇员工。即使未签合同，只要双方存在事实劳动关系，企业解雇员工仍需遵守《劳动合同法》的相关规定，如提前通知、支付经济补偿等。员工如被
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
经济裁员涉及补偿金的处理方式通常包括：一是依法计算并支付经济补偿金；二是与员工协商解决，可能包括提供再就业帮助等。选择哪种方式需根据企业实际情况、员工需求以及法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好，您可以拨打当地劳动仲裁委员会进行投诉。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，建议您与公司进行沟通协商处理
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，建议您保留好相关的证据，可以通过诉讼或仲裁的方式进行处理。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您可以拨打12333进行详细咨询解答。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
