我因为不小心流产了，请假了半个月没有上班，公司将我辞退了，受到劳动法的保护，是否符合劳动法？
更新时间：2022-03-11 05:49:08人浏览
问题描述：
我流产了，因为我不小心请了半个月假，没去上班。现在我去上班了。公司解雇了我，并说我曾经是一名孕妇，受到劳动法的保护。现在公司刚刚裁员，所以轮到我了。请问，公司的这种做法符合劳动法吗？
1位律师解答
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你好，对于女工保护问题中的流产的可以享受产假吗的问题，妊娠三个月内自然流产或子宫外孕者，给予产假三十天;妊娠三个月以上，七个月以下自然流产者，给予产假四十五天。
2022-03-11 05:49:08
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