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个人想法：可以通过劳动仲裁解决。但建议先私下解决。如果通过仲裁，一是时间上会很长；二是欠的工资可能会有些变化。如果就是不给，建议先报警。让事情变大，一是拖延时间，怕有其它变故（人跑了等）；二是只有这样，社会各界人士才会知道。
起到对劳动者的保护
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2022-03-10 17:38:03
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用人单位拖欠劳动者工资就是违反《劳动合同法》的行为，农民工可以向当地劳动保障监察部门投诉。
2022-03-10 17:43:40
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