3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助100148人 · 响应时间 平均2分钟内
合同终止后,如果是解除引起的合同终止,合同解除后尚未履行的,终止履行;已经履行的,根据履行情况和合同性质,当事人可以要求恢复原状、采取其他补救措施、并有权要求赔偿损失。合同的权利义务终止后,当事人应当遵循诚实信用原则,根据交易习惯履行通知、协助、保密等义务
2022-03-07 18:45:59
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
可以根据单位的规章制度处理
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
开发商单方面解除合同,首先要看是否约定了解除条件,是否符合约定解除合同的条件;如果没有约定解除合同的条件,则要看是否符合法定解除的条件。如果不符合,则可以要求开
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据合同内容解决
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,无故辞退可以主张赔偿
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
看双方签订的劳动合同中的约定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
无故辞退,公司需要支付经济赔偿金(双倍的经济补偿金)。补偿金的具体标准是每满一年公司,支付一个月工资作为经济补偿金。同时,需要考虑公司调岗的合法性和合理性问题,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动法和劳动合同法依法保护每一位劳动者的合法权益。员工不论在企业干多少年,都不能无故辞退。关于经济补偿金,非劳动主动辞职且非用人单位因劳动者过错辞退劳动者。劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以到劳动局投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以到劳动局投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果已经实际参与工作,即便没有签订书面劳动合同,实际上也是存在劳动关系的,你可以申请劳动仲裁维护权益
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询