没有签劳动合同,每个月要付两倍工资,还是?

更新时间:2022-03-06 05:00:06人浏览
问题描述:
我已经工作了将近两年,还没有签订劳动合同。过去,月薪不到2000英镑,但现在接近4000英镑。根据规定,我每月必须付两倍的工资。这是否意味着将当前工资乘以2或2?这个工资指的是你一个月的总工资,还是你必须扣除全勤和其他补贴?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
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你好,这个一般可以申请劳动仲裁
2022-03-06 04:43:51
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助66279人 · 响应时间 平均5分钟内
可以申请劳动仲裁,主张未签劳动合同期间的双倍工资
2022-03-06 04:45:48
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助95283人 · 响应时间 平均2分钟内
劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下的话,用人单位要依法应支付的最低劳动报酬。
2022-03-06 05:00:06
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