国家法定节假日用人单位应支付员工三薪，三薪如何计算?我们公司是单休，是否正确？
更新时间：2022-03-06 04:10:22人浏览
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国家法定节假日工资三倍工资，指的是如果劳动者在国家法定节假日加班的，额外再支付300%工资作为加班费，不包括应该支付的那一倍工资。也就是说，法定节假日视为出勤，无论是否上班，都应该正常的计算一倍工资
2022-03-06 03:58:03
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2022-03-06 04:03:35
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（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；等等
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；等等
2022-03-06 04:10:22
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