要交一个什么工作服装费的,工作时间长不说,还让我们签了合作协议,经纪人不退我们教的任何费用
更新时间:2023-01-16 23:05:37人浏览
问题描述:
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助136887人 · 响应时间 平均3分钟内
法律分析:做兼职也是应当有工资的,只要形成了劳动关系,那么就是应当有工资的。如果单位不给发工资,首先要先协商,协商不成功就收集劳动证明去劳动局投诉
2023-01-16 23:05:37
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
你好,根据具体的合同约定
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好你们之间有么有签订押金合同
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,依据所签订的合同约定处理
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,现在找工作都不允许让交押金了呀
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工培训争议可以双方协商解决,协商不成的建议前往法院起诉解决。根据《劳动合同法》规定,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需要按照合同约定处理
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
根据合同约定处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
没有劳动合同培训协议有效。用人单位没有与劳动者订立劳动合同,但是订立了培训协议,约定了服务期,进行了专业技术培训。职工违反付取钱约定的,应当支付违约金,但违约金
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者和用人单位签订劳动合同,除了竞业条款或者培训协议外,用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的,需要依法支付对应的违约金。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,建议,搜集证据起诉解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询