3位律师解答
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就工伤问题进行赔偿时，可以先行申请确认工伤，接着双方进行协商确认赔偿也可以。
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还需要看具体案件情综合判断
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工伤超过一年起诉需要确认自己符合起诉的条件，然后写好起诉状，携带起诉状、身份证、属于工伤的证据、与该单位存在劳动关系的证据等材料向公司所在地人民法院起诉。
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你跟公司是什么关系？受伤工人跟你是雇佣关系还是跟公司是雇佣关系
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雇佣关系赔偿与工伤赔偿的区别：1、两者的主体不同。2、构成条件不同。3、确定损害程度的途径不同。4、请求赔偿的时效不同。5、解决纠纷的途径不同。6、赔偿的标准不
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您好，请问您受伤是工伤吗，现在走到哪一步了呢
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伤到哪里了？具体可以来电详细咨询。
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您好，诉讼的流程一般就是起诉、受理、庭审、判决。请问您是什么案件想要诉讼呢？不同的案件情况会有不同的处理方式和流程。如果您愿意的话，可以将具体的案件情况告诉我，
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这个工地是正规的工地吗，如果是，那就是劳动关系
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