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劳动纠纷律师团队
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你好,没有签订劳动合同可以主张双倍工资,公司没有为你缴纳社保,可以主张补缴社保或者主张社保损失赔偿,被辞退可以主张赔偿金,如果公司违法辞退,也可以主张双倍赔偿,建议及时向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁
2021-12-23 17:57:33
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如果用人单位无故辞退劳动者的,应当向劳动者支付赔偿金,按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿。《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作
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下班时间,公司无权干涉,你们可以向申请劳动仲裁维权。
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你好,违法。
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你们的规章制度是怎样的
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根据公司规章制度和合同约定处理的
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您好,如果是辞职前的假期工资应当正常发放
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