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法律并没有规定没签劳动合同可以随时离职。事实上，只要劳动者开始提供劳动，不论双方是否签订劳动合同，之间的劳动关系都已经成立，如果要解除，都应当按照法律规定的方式进行
2021-12-13 19:14:12
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可以向劳动局投诉
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您好，可以与领导协商解决
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你好，建议协商处理，一般你离职需要提前说。
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