公司故意延迟离职日期我该怎么办,

更新时间:2021-12-08 10:20:32人浏览
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如果公司故意推迟辞职日期,我该怎么办,
3位律师解答
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《劳动法》规定,劳动者解除劳动合同,应当提前30日以书面的形式通知用人单位,这就赋予劳动者无须任何实质性条件单方解除劳动合同的权利,只履行提前通知义务即可,这种权利是绝对的辞职权利
2021-12-08 09:53:43
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公司强迫员工辞职员工可以申请劳动仲裁,向上级部门举报,申请赔偿。根据《劳动法》第七十七条规定,用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决
2021-12-08 10:00:42
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建议先协商,协商不成的,通过诉讼解决
2021-12-08 10:20:32
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