4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助95035人 · 响应时间 平均1分钟内
一、工伤期间工资不发找哪个部门
1、工伤期间不发工资的，可以向劳动管理部门投诉，或者直接起诉到法院来要求赔偿。法律上明确规定了在工伤医疗期内是可以享受取规定的工资待遇的，用人单位应当严格执行有关规定和制度。
2、
2023-02-17 11:30:23
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
你好，可以通过法律途径维权
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
提起劳动争议仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，申请仲裁之后也可以通过诉讼途径解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动仲裁委管辖。你的合同是签在宁波吗？拖欠了多久的工资？工作证据有留存吗？比如劳动合同、工牌、打卡记录等。详细
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，申请工伤认定了吗，有没有做工伤等级鉴定，可以私聊
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤期间工资是怎样
我们外出工作，在岗位上的时候就要好好工作，但是有时会遇到一些意外情况，如果是因工受伤，按照规定程序申请工伤保险，是可以享受到一些补助金的，不然受伤期间无法工作，
工伤期间工资
人浏览
用人单位不给钱的，劳动者可以投诉到当地劳动执法监察大队，劳动执法监察大队会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司不申报工伤，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者可以直接向劳动局监管部门投诉，或者拨打12333热线投诉。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建议去劳动局投诉或申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
