高中毕业必须以生病为理由吗?如果不是的话,有什么理由呢

更新时间:2021-08-25 13:13:41人浏览
问题描述:
高中毕业必须以生病为理由吗?如果不是的话,有什么理由呢
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师 咨询我
已帮助129411人 · 响应时间 平均5分钟内
你好,请问具体的情况的是怎么样的?请详细说明问题
2021-08-25 13:10:18
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助91664人 · 响应时间 平均4分钟内
要看具体理由,详询学校
2021-08-25 13:13:41
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
诉讼离婚理由具体有哪些
诉讼离婚理由具体有哪些
诉讼离婚理由具体有:1、重婚或者与他人同居;2、实施家庭暴力或者虐待;3、有赌博、吸毒等恶习屡教不改;4、因感情不和分居
婚姻家庭
次播放
1、在职期间也是可以申请仲裁2、离职一段时间后一年之内也是可以申请仲裁3、不一定是解除劳动合同才可以申请劳动仲裁4、第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期解除劳动合同理由的规定内容是什么
试用期解除劳动合同理由的规定内容是什么
试用期解除劳动合同理由的规定内容是《劳动合同法》第三十九条中规定的劳动者有在试用期间被证明不符合录用条件的情形的,用人单
劳动纠纷
人浏览
因房屋买卖违约而产生的退房问题,如果买卖合同有约定的,按照约定来处理。如果没有约定的,可以向人民法院提起诉讼来解决相关问题。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
申请离婚的理由有哪些
申请离婚的理由有哪些
有下列情形之一,调解无效的,应当准予离婚:(一)重婚或者与他人同居;(二)实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员;(三)有赌
婚姻家庭
次播放
建议你上卫生局咨询此事情
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
什么借口可以导致合同无效
什么借口可以导致合同无效
可以导致合同无效情况有:无民事行为能力人签订的合同;合同违反法律、行政法规的强制性规定;合同是行为人与相对人之间恶意串通
合同纠纷
次播放
如果一方想离婚,而另一方不想离婚。那么想离婚的一方可以单方面到法院起诉离婚,法院会根据起诉方的起诉理由判断,是否支持双方离婚,不会因为一方拖延,就可以影响法院的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1、公司没有合法理由辞退你属于违法解除劳动关系,可以依据《劳动合同法》第八十七条的规定,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动关系的,不但要全额支付工资,还应当依
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
诈骗罪减轻犯罪的理由是什么
诈骗罪减轻犯罪的理由是什么
诈骗罪减轻犯罪的理由:1、行为人主动自首的;2、行为人有立功或重大立功表现的;3、行为人犯罪情节轻微且积极退赃的;4、诈
刑事辩护
人浏览
常见辞退不当有以下几种常见情况许多企业存在辞退员工时无透明度,被辞退人员走得莫名其妙;管理者因为私人恩怨开除员工,公报私仇;克扣被辞退人员工资时有发生,特别是民
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位申请解除劳动合同理由有什么
用人单位申请解除劳动合同理由有什么
用人单位申请解除劳动合同理由包括:在试用期间被证明不符合录用条件的;严重违反用人单位的规章制度的;严重失职,营私舞弊,给
劳动纠纷
人浏览
你好,【违法解除终止双倍经济补偿金赔偿金】《劳动合同法》第四十八条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
什么理由可以诉讼离婚
什么理由可以诉讼离婚
以下理由可以诉讼离婚:夫妻感情确已破裂,因感情不和分居满二年,一方有重婚或者与他人同居、实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成
婚姻家庭
人浏览
可以与单位进行协商解除劳动关系
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
解除购房合同协议的理由有哪些
解除购房合同协议的理由有哪些
解除购房合同协议的理由如下:1、因不可抗力致使不能实现购房合同目的;2、卖方明示违约;3、先卖后抵押的;4、一房二卖的;
合同纠纷
次播放
男方争夺孩子的抚养权需要什么理由?
男方争夺孩子的抚养权需要什么理由?
男方争夺孩子的抚养权需要的理由有:女方患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病,子女不宜与其共同生活;或者女方有抚养条件不
婚姻家庭
人浏览
小产权房是不可以改名字的。小产权房是指在农村集体土地上建设的房屋,未缴纳土地出让金等费用,其产权证不是由国家房管部门颁发,而是由乡政府或村政府颁发,亦称“乡产权
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
开除员工的合法理由
开除员工的合法理由
在试用期间被证明不符合录用条件的,严重违反用人单位的规章制度的,严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的,劳动者同时
劳动纠纷
人浏览
《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询