在公司面试时,说试用期3个月,3个月转正后购买社保。公司要求重新试用期后再购买社保合理吗?

更新时间:2021-08-25 10:11:07人浏览
问题描述:
公司面试时,说试用期3个月,3个月转正后购买社保。做了3个月后又调岗位,公司要求重新试用期后再购买社保合理吗?在公司面试时,说试用期3个月,3个月转正后购买社保。公司要求重新试用期后再购买社保合理吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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要购买。根据相关规定,只要员工在劳动合同成立期间,企业就要为员工缴纳社会保险。试用期限被包括在劳动合同期限内,所以应当缴纳社会保险。一般来说,企业在员工入职即日起三十日之内应该为员工缴纳企业社保
2021-08-25 09:48:31
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可以向劳动局投诉
2021-08-25 09:51:43
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建议申请劳动仲裁
2021-08-25 10:11:07
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